Nouvelle formation Paie/RH : La gestion des arrêts de travail et des congés payés

Liens d'évitement

Paie

La paie Niveau 1 : La paie et les charges sociales

- Réaliser les bulletins de salaire dans le respect de la législation en vigueur, des spécificités des établissements scolaires et en contrôler la conformité. - Etablir et contrôler les données de synthèse et la DSN à partir de la production des bulletins de salaire.

Toutes nos formations "Paie" :

intermédiaire

La paie Niveau 2 : Contrôle du bulletin de salaire avec un regard DSN

- Contrôler les charges sociales du bulletin de salaire pour un envoi correct en DSN. - Exploiter des outils de contrôle pour vérification des charges. - Assurer les étapes de vérifications de la DSN.

débutant

De la paie VB vers la Paie Charlemagne : la paie et les charges sociales.

- Réaliser les bulletins de salaire dans le respect de la législation en vigueur, des spécificités des établissements scolaires et en contrôler la conformité. - Etablir et contrôler les données de synthèse et la DSN à partir de la production des bulletins de salaire.

débutant

La paie Niveau 1 : La paie et les charges sociales

- Réaliser les bulletins de salaire dans le respect de la législation en vigueur, des spécificités des établissements scolaires et en contrôler la conformité. - Etablir et contrôler les données de synthèse et la DSN à partir de la production des bulletins de salaire.

débutant

De la paie VB vers la paie Charlemagne (Etablissement Agricole)

- Réaliser les bulletins de salaire dans le respect de la législation en vigueur, des spécificités des établissements agricoles et en contrôler la conformité. - Etablir et contrôler les données de synthèse et la DSN à partir de la production des bulletins de salaire. Consulter les dates sur www.aplim.fr, onglet Formation

débutant

La gestion des arrêts de travail et des congés payés

- Maîtriser les mécanismes de gestion de l’arrêt de travail dans le respect de la réglementation en vigueur. - Maîtriser les mécanismes de gestion des congés payés à toutes les étapes du contrat de travail. - Mettre en pratique ces mécanismes dans l’environnement Charlemagne Paie-RH.